|
Petrol-İş Kadın Dergisi'nin 67. sayısından merhaba
67. sayımızla
yeniden karşınızdayız. Bu sayımız, Petrol-İş'li kadınların öne
çıktığı sayılardan biri oldu. 25 Kasım kampanyamız, ILO'nun 190
sayılı Çalışma Yaşamında Şiddet ve Tacizin Önlenmesi sözleşmesiyle
ilgili etkinliklerimiz ve 25-26 Kasım 2021 tarihlerinde
gerçekleştirilen Petrol-İ-İş Genel Temsilciler Kurulu'nun aynı
dönemde yapılmış olması bu yoğunluğun sebeplerinden biri.
Petrol-İş Sendikası Genel Temsilciler Kurulu,
25-26 Kasım 2021 tarihlerinde Antalya'da toplandı. Kurula, merkez ve
şube yöneticileri, çalışanları, baştemsilci ve temsilciler olmak
üzere 550 kişi katıldı. Türkiye'de emek gündemi ve çalışma yaşamının
durumu konuşuldu. Ayrıca, Petrol-İş'in temel uğraşı konularından
birini oluşturan toplumsal cinsiyet eşitliği ve kadına yönelik
şiddetle mücadele de gündem konuları arasındaydı. Ayrıntılar ilgili
haberimizde.
Temsilciler Kurulu'na katılan disiplin, denetim
kurulu üyesi, baştemsilci ve temsilci kadınlarla kurulun ikinci günü
gerçekleştirdiğimiz söyleşiyle, çalışma yaşamında, sendikalarda
kadın olmanın getirilerini, zorluklarını konuştuk. Farklı yaşlarda,
farklı konumlarda görev alan sendikanın aktif kadınları gelecek
açısından umut taşıyordu.
2021 yılında dört grup halinde gerçekleştirilen
temsilci eğitimlerinde toplumsal cinsiyet dersleri tüm gruplarda
tamamlandı. Bir süredir, ILO'nun 190 sayılı sözleşmesi derslerimizin
içerikleri arasında yer alıyordu, bu seneki derslerde ayrıca küçük
bir farkındalık etkinliği de gerçekleştirdik.
Kocaeli Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler
Fakültesi Çalışma Ekonomisi ve Endüstriyel İlişkiler Bölümü öğretim
üyesi Doç. Dr. Betül Urhan, bu sayımızda son dönemin en çok
tartışılan konularından biri olan asgari ücret konusunu kadınların
cephesinden ele aldı.
Uluslararası Çalışma Örgütü'nün (ILO) her sene
yayınladığı Dünyada İstihdam ve Sosyal Görünüm, Eğilimler 2022
raporu kadın çalışanların küresel durumu hakkında önemli bilgiler
içeriyor.
Hindistan'ta Apple için Iphone üreten Foxconn
üretim tesisinde Aralık ayında kadınlar kötü yemeklere, insanlık
dışı barınma koşullarına ve zorlayıcı çalışma koşullarını protesto
etmek için otoyol eylemi gerçekleştirdi. Eylemlerinin sonunda
talepleri kabul edildi, bu günlerde yenilenmiş yemekhane ve
yurtlarına dönmeye hazırlanıyorlar.
1900'lü yılların başında İngiltere'de kadın
işçilerin düşük ücretlere çalışmasına ve kötü çalışma koşullarına
karşı mücadele başlatan, bu uğurda sendika kuran İskoç kökenli Mary
Macarthur'un öncülük ettiği zincir işçileri grevi, tarihe, kadınlara
asgari ücreti getiren grev olarak geçti. İlgili sayfalarda.
Petrol-İş açısından bir ilki oluşturan işitme
engelli üyelerimize yönelik eğitime katılan dört işitme engelli
kadın üyemizle yaptığımız söyleşi, bize bugüne kadar bilmediğimiz
bir alanın kapılarını araladı. Anlattıkları, onlar hakkında daha çok
şey bilinmesi ve yapılması gerektiğini göstermesi bakımından büyük
önem taşıyor.
Temsilci eğitimlerine katılmak için geldiğinde,
kendisiyle söyleşi yapma isteğimizi hatırlatmış, dersten hemen sonra
da bu isteğimizi gerçekleştirmiştik. Manisa Standart Profil Ege
baştemsilcisi Dilek Uyar'la söyleşimizin ayrıntılarını ilgili
sayfalarımızda bulabilirsinizi.
Petrol-İş Kadın Dergisi olarak kadın emeği
tarihinin izlerini sürmeye devam ediyoruz. Her zaman söylediğimiz
gibi, bu tarih, henüz keşfedilmeyi bekleyen pek çok olayla dolu.
Bunlardan birisi, 25 kadın işçinin yanarak can verdiği 1910 Newark
fabrika yangını. Yine ihmaller, yine yangın merdivenleri, yine
işçilerin can güvenliğine yönelik suistimal gerçeği.
Petrol-İş'li kadınlar olarak bu sene 25 Kasım
kadına yönelik şiddetle uluslararası mücadele gününde, ILO'nun 190
sayılı sözleşmesinin imzalanmasına yönelik bir çağrıda bulunduk.
Kampanyanın fotoğraflarına dergimizde yer verdik.
Kadın Ajandası, Kadınlardan Öyküler köşelerimiz
yine birbirinden ilginç içeriklerle dolu. Bir sonraki sayımızda
buluşmak dileğiyle, keyifli okumalar dileriz. |
KADIN AJANDASI / 67. SAYI |
![]() |
PETROL-İŞ SENDİKASI KADIN DERGİSİ Facebook Sayfamız TASARIM VE GÜNCELLEME: SELGİN ZIRHLI KAPLAN