VİKİNG SENDİKALI OLACAK, İŞÇİ HAKKINI ALACAK
Ağır çalışma koşulları, düşük ücretler ve iş güvenliği önlemlerinin yetersizliği nedeniyle hakkını arayan Viking Service çalışanı işçiler, sendikamız Batman Şubesi öncülüğünde örgütlenerek Petrol-İş çatısı altında bir araya geldiler. Viking işletmesinde Şubemiz tarafından yapılan hızlı örgütlenme çalışmaları sonrası kısa sürede yetki için gerekli çoğunluk sağlanmış ve bu durum Bakanlık tarafından da teyit edilmiştir. Ancak işveren, Viking işçilerinin yasal ve anayasal haklarını kullanarak ortaya koyduğu sendikalaşma iradesini boğmak ve süreci boşa düşürmek amacıyla çeşitli girişimlerde bulunmaya devam etmektedir. Yaşanan baskılara son verilmesi, işçilerin sendikalı çalışma iradesine saygı gösterilmesi ve işten çıkarılan işçilerin geri alınması talebiyle Batman Şubemiz, 20 Şubat 2026 tarihinde şirketin Diyarbakır deposu önünde bir basın açıklaması gerçekleştirmiştir. Açıklamada sendikalarının tanınmasını ve işten atılan işçilerin derhal işe iade edilmesi talep edildi. Bölgedeki sendikalar, siyasi partiler ve demokratik kitle örgütlerinin de destek verdiği basın açıklamasını Batman Şube Başkanımız Lokman Akkuş okudu.
Basın açıklamasının tam metni aşağıda yer almaktadır:
SENDİKALAŞMA HAKKIMIZ ENGELLENEMEZ
VİKİNG SENDİKALI OLACAK, İŞÇİ HAKKINI ALACAK
Bölgemizde petrol sektöründe faaliyet gösteren Viking Service işletmesinde çalışan işçiler, çalışma koşullarını iyileştirmek ve adil bir ücret zammı talebiyle sendikalı oldular.
Petrol-İş Batman Şubesi olarak Viking işçisinin bu talebi doğrultusunda sendikalaşma çalışmasını başlattık ve kısa sürede çoğunluğu sağlayarak Bakanlığa yetki tespiti başvurumuzu yaptık. Bakanlıktan başvurumuza olumlu yanıt gelmiştir.
Ancak işveren, Viking işçisinin yasal ve Anayasal haklarını kullanarak gösterdiği bu sendikalaşma iradesini boğmak ve sendikalaşmayı engellemek için elinden geleni yapmaktadır.
Önce işçinin ekmeğiyle oynanmış, toplamda 12 işçi arkadaşımız farklı gerekçelerle işten çıkarılmıştır.
İşten çıkarmaların asıl nedeninin sendikalaşma mücadelesini engellemek olduğunu biliyoruz.
İşveren bununla da yetinmemiş, işten çıkarmalara işçinin tepki göstermesine baskıyı daha da arttırarak yanıt vermiştir.
İşletmede, sendikadan istifa baskısı yapılmakta, işçilere mobbing uygulanmaktadır. İşveren temsilcileri, sahalarda dolaşarak açık açık sendikadan istifa edilmesi çağrısı yapmaktadır. İstifa etmeyenlere işten çıkarma tehditleri savurmaktadır.
İşveren, her yolu deneyerek, işçinin sendikalaşma iradesini kırmaya çalışmaktadır.
Viking’te bu baskılara ve işten çıkarmalara derhal son verilmeli, işten çıkarılan arkadaşlarımız işe iade edilmelidir.
İşveren yetkiye itiraz ederek süreci uzatma yolunu seçmemeli, sendikayı tanımalı ve yasaların öngördüğü şekilde müzakere masasına oturmalıdır.
Bölgemizde TPAO, TPIC ve Transatlantic gibi birçok önemli yerli ve yabancı şirkete hizmet veren Viking’in işçinin alınterine ve emeğine çökmesine izin vermeyeceğiz.
Altyapı yatırımları yapan ABD merkezli fon şirketleri tarafından yönetilen Viking, Ortadoğu odaklı faaliyet göstermektedir. Petrol sektöründe hizmet veren ve önemli bir gelir elde eden bu yabancı şirketin yasaları ve kuralları hiçe sayarak hareket etmesi kabul edilemez.
Önemli petrol yatırımlarında hizmet verip kârlı bir faaliyet yürüten Viking’in işçinin en temel haklarını hiçe saymasının hiçbir izahı yoktur.
Petrol kulelerinde gece-gündüz çalışan, ağır ve tehlikeli işlerde yüksek risklerle karşı karşıya kalan Viking işçisine sefalet koşullarının dayatılması, yabancı şirketin işçiye verdiği değeri göstermektedir. Enerjide “yerli ve milli” nutukları atılırken, yabancı bir enerji şirketinin işçinin hakkını hukukunu gasp edebilmesine göz yumulamaz.
Viking’te işten çıkarmalar ve baskılarla, işçilerin örgütlenme iradesine ipotek koyulmaya ve sendikalaşma süreci baltalanmaya çalışılmaktadır.
Buradan bir kez daha dile getiriyor ve işvereni uyarıyoruz!
Sendikaların ve sendikalaşmanın çalışma hayatının ayrılmaz bir parçası olduğu unutulmamalıdır.
Demokratik hakların başında gelen sendikalaşma hakkı, işçiler için su gibi, hava gibi vazgeçilmezdir.
İşçinin en temel yasal ve anayasal hakkıdır. Sendikalaşma hakkı, uluslararası hukuk normları, Anayasamız ve ilgili yasalarımızla korunan temel haklardan birisidir.
Bu hakkın kullanımını engellemek suçtur. İşveren bu yanlış yoldan dönmeli, işçinin haklarına saygı göstermelidir.
Bilinmelidir ki, gecesini gündüzüne katarak çalışan ve alınteri döken Viking işçisinin sendikalaşma yönündeki istek ve iradesi başarıya ulaşacak, bu işyerimiz sendikalı olacaktır.
Baskılar bizi yıldıramayacak, Viking işçisinin sendikalaşma hakkını kullanması engellenemeyecektir.
Batman’da Petrol-İş Sendikası’nın ve Viking işçisinin, haklarını sonuna kadar savunacağı ve sendikal örgütlülüğüne sahip çıkacağı bilinmelidir.
Viking işçisi ekmeği ve onuru için mücadele etmeyi yılmadan sürdürecektir.
Er ya da geç, bu işyerinde Petrol-İş’in petrol mavisi bayrağı dalgalanacak. Viking işçisi sendikalı olarak çalışacaktır!
Baskılar bizi yıldıramaz!
Haklıyız kazanacağız!
Yaşasın sendikal mücadelemiz!
Kamuoyuna saygıyla duyurulur.
Petrol-İş Sendikası
Batman Şube Başkanı
Lokman Akkuş
